為進一步強化中層干部隊伍建設(shè)，提升中層干部履職能力和管理水平，2月10日，開封鐵塔橡膠召開2024年度中層干部述職述廉述學(xué)評議大會。公司黨委書記、董事長袁玉同，總經(jīng)理、黨委副書記冷雪峰，紀(jì)委書記、工會主席畢戈，全體中層干部及職工代表共計30余人參加會議。紀(jì)委書記、工會主席畢戈主持會議。

會議強調(diào)，一是要進一步增強責(zé)任意識，積極主動，勇于擔(dān)當(dāng)，在困難和挑戰(zhàn)面前不退縮，不推諉。二是要持續(xù)加強學(xué)習(xí)，不斷提升自身綜合素質(zhì)和管理能力。三是要強化團隊建設(shè)，打造一支團結(jié)協(xié)作、高效執(zhí)行的干部隊伍。四是要提升執(zhí)行力，嚴(yán)格落實“馬上就辦、辦就辦好”要求，牢記“一分部署、九分落實”，確保公司各項工作取得實效。

述職會上，中層干部結(jié)合自身工作實際，以事實說話、用數(shù)據(jù)支撐，全面梳理總結(jié)了2024年重點工作完成情況，詳細介紹了工作亮點及成績，認真分析當(dāng)前工作存在的不足，并提出改進措施，同時圍繞公司2025年“22411”工作目標(biāo)，謀劃了2025年篤行不怠的新征程，充分展現(xiàn)出務(wù)實擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和直面挑戰(zhàn)的堅定決心。
參評人員秉持公正客觀的態(tài)度，從德、能、勤、績、廉等多個維度對中層干部進行打分評價。整個評議過程嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范、有條不紊，通過多維度的考核評價方式，全面系統(tǒng)地掌握中層干部的綜合表現(xiàn)。
本次中層干部述職評議大會，既是對中層干部一次盤點工作、展示成績、查找不足的總結(jié)會，也是一次展望未來、規(guī)劃目標(biāo)、明確職責(zé)的動員會。公司將結(jié)合中層干部綜合考評，持續(xù)深化結(jié)果運用，通過科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目己嗽u價機制，進一步優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)，激發(fā)團隊活力與創(chuàng)造力，為實現(xiàn)公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅實的人才保障。